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安路科技(688107)经营总结
截止日期2023-12-31
信息来源2023年年度报告
经营情况  一、经营情况讨论与分析
  2023年,半导体行业仍处于下行周期,FPGA芯片终端市场受去库存影响,采购需求低迷。面对外部环境的挑战,公司坚定信心,坚持技术驱动创新,持续加大FPGA、FPSoC芯片产品与技术研发投入,多款创新产品在工业控制、网络通信、视频图像处理、汽车电子、数据中心、消费电子等领域取得重要进展,开拓了公司未来收入的新增长点,为接下来应用市场需求复苏做好准备。
  同时,公司进一步引进和培养创新人才,完善组织架构,全面实施集成产品开发流程,强化全过程多维度质量管理及质量体系优化,打造集成电路设计行业领先的技术创新平台,不断增强公司竞争力和可持续发展能力。报告期内,受行业需求下降以及下游市场早期囤积过多同行业各种类型FPGA芯片从而面临库存消耗等因素影响,公司实现营业收入70,078.59万元,较上年同期减少32.75%;归属于母公司所有者的净利润为-19,718.77万元,较上年同期减少429.59%;研发费用38,415.93万元,较上年同期增长15.82%。
  2023年,公司主要经营情况如下:
  1、研发创新方面
  报告期内,公司研发投入进一步扩大,研发费用占营业收入比例达到54.82%。公司持续迭代芯片硬件设计、专用EDA软件、芯片测试、应用IP及参考设计等领域核心技术,完成了基于先进工艺的大规模FPGA芯片及专用软件研发,开展了新型硬件架构、重点高性能IP、EDA软件算法等领域前瞻性技术研究,进一步扩大公司在领先产品开发及应用方面的技术积累。截至报告期末,公司累计申请知识产权353项,其中申请发明专利193项,获得授权发明专利80项;报告期内,公司新增申请知识产权90项,申请数量同比增长69.81%,其中申请发明专利50项。
  同时,公司以市场需求为导向,进一步丰富了SALPHOENIX产品系列,推出了全新FPSoC产品SALDRAGON系列,扩展了研发及量产工艺平台,完成了支持低功耗和高性能FPSoC芯片的专用软件开发,新产品均已进入用户导入阶段,持续完善公司在大规模高性能产品市场的布局;完成超过130个涵盖12个应用分类的IP及参考设计开发,有效提高客户产品开发效率,充分发挥公司软硬件产品的性能。
  2、市场推广方面
  报告期内,公司全力推动新市场拓展及新产品推广,多措并举提升市场影响力,多维度拓宽市场渠道。公司在工业控制、网络通信、视频图像处理、汽车电子、数据中心、消费电子、医疗设备、新能源等领域实现了更多细分市场覆盖,服务客户数量进一步增长,积累了丰富的行业应用案例及深厚的客户基础。其中,在视频图像处理领域,公司加深了与行业领先企业的紧密合作,正在推动新产品快速量产;在汽车电子领域,公司产品取得突破,实现新款车规芯片在汽车行业重要客户的应用导入与量产。
  公司开展了SALELF、SALPHOENIX、SALDRAGON产品系列超过10款新产品型号以及多系列成熟产品的用户导入,根据客户需要进一步优化软件并丰富参考设计,在多家重要客户处取得里程碑进展,预期可为公司带来良好的经济回报。
  公司开展了全国范围内的技术巡讲,连续七届协办全国大学生FPGA设计竞赛,连续五届协办集成电路EDA设计精英挑战赛,参与“西南地区高校FPGA产教融合研讨会及课赛一体化教学师资培训”,上线“FPGA公开课”分享公司产品及技术,市场影响力持续提升。通过多元措施,提升公司产品知名度,扩大工程师使用群体,赋能FPGA领域人才发展,促进FPGA生态体系完善。
  3、团队建设方面
  公司将高素质人才的引进、培育、留任与运用视为重要战略,以推动公司的长远发展和持续繁荣。报告期末,公司共有员工534人,同比增长30.88%;其中,研发人员444人,同比增长35.37%。
  在人才引进方面,公司提供业界有竞争力的薪酬水平和福利待遇、高水平的研发平台和发展空间,持续扩展招聘渠道,优化招聘流程及方法,提升引进人才质量。报告期内,公司设立了博士后科研工作站以招收高层次创新型青年人才,持续提高人才储备。
  在人才培育方面,公司进一步完善培训体系,实施丰富多样、与业务紧密结合的内部培训,以及专业化、系统化的外部培训,面向不同阶段的员工提供针对性培训与成长方案,形成全员学习的企业文化。
  在人才留任与运用方面,公司继续完善包括多元人才激励机制在内的人力资源管理体系,充分激发员工的积极性和创造力,实现员工个人价值与公司长期发展的共赢。报告期内,公司实施了包含知识产权专项、科技创新专项等在内的多维度奖励政策,提升公司员工稳定性和工作积极性;在公司业务开展过程中不断发掘和培养更多优秀人才,促进核心团队的快速成长。
  4、内部治理方面
  为持续强化市场竞争地位并深挖发展潜力,公司在业务流程优化、质量管控提升、组织架构调整以及子公司运营管理等方面完成了进一步改进,预期将取得显著成效。
  在业务流程优化方面,公司基于集成产品开发的核心理念,结合长期业务实践经验,对产品开发流程及制度体系进行了全面而深入的优化升级,以提高产品开发的效率和质量,确保产品能够更好地满足市场需求。
  在质量管控提升方面,公司继续深化“全员参与、持续改进”的质量核心理念,建立了一套覆盖产品开发至生命周期各阶段的全流程质量管控体系,从质量意识的培养、质量流程的完善、质量方法与工具的应用及创新,到质量标准与制度的执行与完善,多维度提升产品质量与市场竞争力。
  在组织架构调整方面,公司为进一步整合资源,提高效率,对组织架构进行深入而细致地梳理与优化,进一步激发团队活力,发掘并培养各领域业务骨干,提升整体运营效率。
  在子公司运营方面,报告期内,公司在成都设立的全资子公司开始独立运营,成功在西南地区建立FPGA研发与技术支持中心,优化了公司产业布局,有效增强市场服务能力,提升整体竞争力,为未来的发展奠定基础。
  

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